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Avis d'appel à candidatures au poste de Secrétaire Général du centre d'arbitrage de la CCJA

  • 21/11/2013
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L'Organisation pour l'Harmonisation en Afrique du Droit des Affaires (OHADA) regroupe dix (17) pays africains, à savoir : Bénin, Burkina Faso, Cameroun, Centrafricaine, Comores, Congo, Côte d'Ivoire, Gabon, Guinée (Conakry), Guinée-Bissau, Guinée Équatoriale, Mali, Niger, République Démocratique du Congo, Sénégal, Tchad et Togo.

Elle vise notamment les objectifs suivants :

  • harmoniser le droit des affaires des États Parties au Traité ;
  • garantir la sécurité juridique et judiciaire des activités économiques au sein de l'espace couvert par l'Organisation ;
  • promouvoir l'arbitrage comme instrument de règlement des différends contractuels.

Dans le cadre de ses activités, le Secrétariat Permanent de l'Organisation pour l'Harmonisation en Afrique du Droit des Affaires (OHADA), a commis le cabinet international AfricSearch en vue de procéder au recrutement du Secrétaire Général du Centre d'Arbitrage de la Cour Commune de Justice et d'Arbitrage (CCJA) dont le siège est à Abidjan (Côte d'Ivoire).

Cet avis peut être consulté sur le site www.ohada.org

Les dossiers de candidature doivent être composés de :

  • une lettre de motivation datée et signée ;
  • une copie certifiée conforme du ou des diplômes ;
  • un curriculum vitae détaillé ;
  • un extrait d'acte de naissance ou tout document en tenant lieu ;
  • un certificat de nationalité.

Les candidats doivent remplir les conditions suivantes :

  • être âgé de 50 ans au plus au 31 décembre 2013 et être ressortissant de l'un des pays membres de l'OHADA ;
  • être titulaire d'un diplôme de troisième cycle en droit des affaires ;
  • avoir une expérience d'au moins dix ans dans le domaine de l'arbitrage ;
  • avoir une solide expérience administrative, judiciaire ou du secteur privé d'au moins 10 ans ;
  • avoir une bonne connaissance de l'arbitrage de la Cour Commune de Justice et d'Arbitrage et d'autres centres d'arbitrages ;
  • avoir un sens élevé de discrétion et d'intégrité ;
  • être totalement disponible et faire preuve d'assiduité au travail ;
  • savoir lire et écrire dans l'une des langues de l'OHADA, le bilinguisme étant un atout favorable ;
  • maîtriser l'outil informatique et les technologies de l'information et de la communication.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 29 novembre 2013, par mail à l'adresse électronique suivante : info@africsearch.com, ou par courrier à l'adresse ci-après : AFRICSEARCH 33, rue de Galilée 75116 Paris.

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