« Le Trophée 2011 des meilleures banques des PME/PMI » est une cérémonie organisée en partenariat avec Cercle OHADA du Burkina qui a pour objectif de designer la meilleure banque ou le meilleur établissement financier des PME/PMI de l'année 2010. Le choix de cette banque se fera sur les critères de la performance, de la pertinence de la stratégie d'accompagnement et de développement des PME/PMI. Il s'agit en effet de voir parmi les banques et établissements financiers du Burkina Faso, le(s)quel(s) se soucie le plus d'appuyer, d'accompagner les promoteurs des petites et moyennes entreprises dans leur implantation et leur quête du développement à travers notamment leurs politiques d'accès au crédit (création et fonctionnement). Cette distinction vise à encourager les banques à s'impliquer d'avantage dans l'accompagnement de ces entreprises de petites et moyennes tailles dont la croissance et la promotion conditionnent le développement de toute économie. En effet, les Petites et Moyennes Entreprises et Industries (PME/PMI) occupent une place d'une grande importance dans l'économie du Burkina et elles ont besoin d'un accompagnement spécial pour pouvoir jouer pleinement leur rôle d'acteurs du développement économique. Parmi les axes d'accompagnement possibles, l'appui financier demeure le plus difficile, pourtant important. En effet, le manque de ressources financières constitue un véritable frein à l'initiative privée. La première édition du « Trophée de la Meilleure Banque des PME/PMI » est parrainé par Monsieur Justin Damo BARO, Conseiller Spécial du Président du Faso, précédemment Vice gouverneur de la Banque Centrale des Etats de l'Afrique de l'Ouest (BCEAO). Le concours s'adresse aux banques et établissements financiers dont le siège social et l'activité principale sont basés au Burkina Faso. Ensemble, construisons l'Afrique de demain ! Pour toute information utile merci de contacter : Cercle OHADA du Burkina : Tél. : 226 75 31 57 92 ou 78 27 00 74 Email : cerclohadaburkina@yahoo.fr ou cerclohadaburkina@ohada.com